Bonjour

SHANGHAI

Un employé Apple sourit devant un bâtiment de bureaux en briques. Il porte un sac.

Trois membres de l’équipe Apple installés autour d’une table dont l’un travaille sur un MacBook.

Deux employées Apple discutent en souriant et traversent un espace commun lumineux.

Bienvenue à Apple Shanghai,
un campus à la pointe de la technologie implanté dans une métropole internationale animée.

An Apple employee working in a hardware lab.

An Apple employee standing in front of a large plant and a concrete wall, smiling at another employee.

Domaines d’activité

Faire bouger les choses à l’échelle mondiale.

Découvrez les équipes d’exception qui participent à tracer l’avenir d’Apple.

Matériel

Faites partie d’un groupe de personnes qui explorent des idées extraordinaires et atteignent un niveau de performances inédit.

Voir les postes disponibles dans l’équipe Matériel

Une employée de l’équipe Matériel d’Apple teste en laboratoire le casque AirPods Max sur un mannequin.

Logiciels et services

Rejoignez une équipe d’ingénierie où tous les aspects du travail sont au service du respect de l’expérience clientèle.

Voir les postes disponibles dans l’équipe Logiciels
et services

Deux membres de l’équipe Logiciels et services d’Apple parlent de leur travail autour d’un MacBook.

Opérations et
chaîne logistique

Élaborez les stratégies et les méthodes qui permettent à Apple de concevoir et proposer des produits révolutionnaires.

Voir les postes disponibles
dans l’équipe Opérations et chaîne logistique

Trois membres de l’équipe Opérations et chaîne logistique d’Apple discutent dans une pièce pourvue d’une baie vitrée allant du sol au plafond.

Fonctions Corporate

Aidez-nous à trouver des moyens innovants de soutenir notre organisation et de contribuer à changer le monde.

Voir les postes disponibles pour les fonctions Corporate

Apprentissage automatique et intelligence artificielle

Intégrez de formidables expériences à chacun de nos produits, afin que des millions de personnes puissent faire des choses au-delà de ce qu’elles avaient imaginé.

Voir les postes disponibles en Apprentissage automatique et IA

Marketing

Créer une vision pour s’assurer que le monde entier se passionne autant que nous pour les produits que nous proposons.

Voir les postes disponibles en Marketing

Vente et développement commercial

Aidez notre clientèle à explorer de nouvelles possibilités en termes de créativité et de productivité, et tissez des liens durables avec elle.

Voir les postes disponibles en Vente et développement
commercial

Assistance et service

Contribuez aux interactions qui renforcent l’attachement de chaque personne à ses produits Apple.

Voir les postes disponibles dans l’équipe Assistance et service

Évolution et développement

Changer de voie pour découvrir de nouveaux horizons.

Découvrez des opportunités de développement personnel et professionnel.

Chris est debout dans un bureau, elle sourit et regarde vers la gauche.

J’exprime mes valeurs à travers mon travail et ma présence pour les autres.

Chris, Senior Manager, gestion de la demande d’approvisionnement

Jason se tient à l’intérieur, il sourit et regarde vers la droite.

Je savais que j’avais beaucoup à apprendre. Aujourd’hui, je sais que j’ai beaucoup à apporter.

Jason, Global Sourcing and Supply Manager, opérations et chaîne logistique

Ella devant un mur végétal, elle sourit et regarde vers le haut.

J’ai beaucoup de chance. Et derrière cette chance, il y a beaucoup de travail et de rencontres avec des gens passionnants.

Ella, Senior Manager, gestion du programme des appareils

Ken est assis dans une pièce remplie de plantes.

Plus je suis à l’écoute, plus j’ai d’idées à partager.

Ken, Software Engineering Manager, système d’exploitation central

Georgia sourit, assise, le regard tourné vers la gauche.

Je suis venue ici pour vivre de nouvelles expériences professionnelles, et j’y ai aussi découvert une nouvelle façon de vivre.

Georgia, Cross-Functional Producer, Apple Media Products

J’exprime mes valeurs à travers mon travail et ma présence pour les autres.

Chris, Senior Manager, gestion de la demande d’approvisionnement

Se préparer à l’avenir.
Chris a rejoint Apple il y a plus de 10 ans, dans l’équipe Supply Demand Management (SDM) de Shanghai. « Notre priorité est de prévoir la demande de la clientèle et de gérer la logistique. Nous nous assurons que nos équipes disposent de tout ce dont elles ont besoin pour créer les centaines de millions de produits Apple destinés au monde entier. » Désormais Senior Manager, son périmètre de responsabilité s’est élargi. « Nous avons commencé avec le Mac, et maintenant nous nous occupons aussi de l’iPad et l’Apple Watch. Je gère également une autre équipe qui met au point de nouveaux systèmes et outils logiciels pour améliorer l’efficacité au sein de notre groupe. »
Les responsabilités de l’équipe SDM se multiplient, tout comme les opportunités pour ses membres. Chris a toujours le soutien de ses managers lorsqu’elle aide ses collègues à atteindre leurs objectifs de carrière. « Mes mentors chez Apple m’ont montré l’exemple, et m’ont inspirée dans mon évolution professionnelle. Aujourd’hui, j’essaie de reproduire cette façon de faire en identifiant le potentiel des personnes qui m’entourent et en leur donnant des conseils pour réussir. »
Ainsi, Chris s’est activement impliquée dans le Réseau pour la diversité (DNA) Women@Apple créé pour construire une communauté et aider les femmes à évoluer professionnellement. La manager de Chris a été coprésidente de cette DNA, et à la fin de son mandat, elle a recommandé Chris en tant que nouvelle coprésidente. « Cela m’a permis de contribuer à la culture Apple autrement, en continuant à créer un sentiment d’appartenance chez tous les membres du réseau. Nous en avons fait un endroit privilégié pour aider les femmes travaillant dans le domaine de la technologie à exceller, où qu’elles en soient dans leur carrière. »
Pour Chris, promouvoir l’esprit de communauté au sein d’Apple a été aussi épanouissant qu’aider son équipe. « Les produits que nous mettons au point changent la vie des gens. Ils ont changé la mienne. Mais cela ne s’arrête pas là. Les relations que l’on tisse chez Apple peuvent aussi changer notre vie. »

Je savais que j’avais beaucoup à apprendre. Aujourd’hui, je sais que j’ai beaucoup à apporter.

Jason, Global Sourcing and Supply Manager, Opérations et chaîne logistique

Poser des bases solides pour évoluer.
Lorsque Jason a terminé ses études à New York, il lui a semblé qu’un poste dans l’équipe de la chaîne logistique d’Apple Shanghai était l’opportunité parfaite. Après être né et avoir grandi en Chine, il a accumulé plusieurs années d’expérience aux États-Unis, ce qui lui a permis de comprendre que son profil et ses diplômes universitaires seraient idéaux pour rejoindre l’équipe Apple en Chine. Il avait raison, même si cela ne lui a pas semblé évident de prime abord.
« J’ai apporté à l’équipe mes connaissances théoriques, tout en étant conscient que j’avais beaucoup à apprendre sur l’aspect pratique. Je n’avais pas encore passé beaucoup de temps sur une chaîne de production. » Jason a d’abord trouvé difficile de travailler dans un environnement si cadencé et complexe, où les décisions que l’on prend ont un impact mondial. Puis il s’est rendu compte qu’il était entouré de personnes prêtes à l’aider. « Les autres membres de l’équipe m’ont dit qu’ils croyaient en moi. Ils savaient ce que je traversais, car ils étaient aussi passés par là. C’est l’un des moments qui m’a le plus marqué chez Apple. »
Jason est reconnaissant de la manière dont les personnes aux rôles de manager et de mentor l’ont accompagné dans son évolution chez Apple. « Je n’ai pas seulement été embauché pour mes diplômes universitaires, mais aussi pour mon potentiel. Mes managers m’ont aidé à renforcer mes points forts et à développer de nouvelles compétences, et m’ont recommandé d’excellentes ressources. Grâce aux programmes de l’Apple University, j’ai mieux compris le fonctionnement d’Apple, et comment nous pouvons travailler ensemble. » Tous ces conseils ont permis à Jason de changer sa façon de voir les choses. « Oui, cette expérience m’a fait grandir, mais elle a également changé mon état d’esprit : quand on travaille dans une entreprise aux normes si élevées, on doit se dépasser en permanence. Ce qui a changé, c’est qu’aujourd’hui j’accepte cette exigence. J’aime le sentiment d’accomplissement qui l’accompagne. »
En prenant confiance à son poste, Jason a aussi appris à apprécier une autre facette du travail d’équipe. « Beaucoup de collègues sont devenus des proches. On joue au basket et au football, on va au restaurant et on organise des karaokés. Dans la vie comme dans le travail, il est toujours utile de s’entourer des bonnes personnes. »

J’ai beaucoup de chance. Et derrière cette chance, il y a beaucoup de travail et de rencontres avec des gens passionnants.

Ella, Senior Manager, gestion du programme des appareils

De la sincérité des relations naît une énergie débordante.
Des années avant son arrivée chez Apple, Ella avait une ambition précise. « J’étais en stage chez un fournisseur, où je collaborais avec des membres de l’équipe Matériel d’Apple. J’étais très impressionnée par leur niveau d’expertise et leur rigueur professionnelle. Cela m’a beaucoup marquée, d’autant plus que j’étais encore étudiante. Depuis, j’ai toujours voulu travailler chez Apple. »
Après 10 ans à Apple Shanghai, Ella est plus que jamais inspirée par ses collègues, mais désormais, elle est elle aussi devenue une source d’inspiration. « En vérité, nous nous enrichissons mutuellement. Au début, j’étais surprise de voir tout le monde partager ses idées et proposer son aide si ouvertement. Proposer de l’aide, et en demander, fait partie intégrante de notre culture. » Un autre aspect de la culture Apple a retenu son attention : « J’ai été enchantée de découvrir que tant de femmes travaillaient dans le domaine du matériel, et ce à tous les niveaux : membres de l’équipe, managers ou encore leaders senior. Cela m’a donné la possibilité de me projeter. »
L’une de ces femmes a conseillé Ella sur le projet le plus important de sa vie : ses jumeaux nouveau-nés. « Étant mentor et mère elle-même, elle m’a dit qu’elle serait là pour moi pendant cette période aussi stimulante que difficile. Elle savait que je travaillais dur, et elle m’a exhorté à profiter pleinement des moments uniques avec eux pendant cette période importante. Elle m’a rappelé qu’avec notre équipe, notre travail était entre de bonnes mains. Elle m’a même demandé des nouvelles pendant mon congé maternité, histoire de discuter et de me conseiller. »
Depuis qu’elle est rentrée de son congé, Ella est toujours aussi inspirée par Apple. « L’une des leaders de notre région nous a dit, en faisant référence au fait que nous sommes des parents qui travaillent, que nous donnions le bon exemple à nos enfants. Nous incarnons des modèles, au bureau et maintenant à la maison. C’est très gratifiant de savoir que nos modèles nous voient aussi comme des modèles. »

Plus je suis à l’écoute, plus j’ai d’idées à partager.

Ken, Software Engineering Manager, système d’exploitation central

Innover au sein d’une équipe internationale.
Après quasiment dix ans à Apple Shanghai, Ken exprime sa reconnaissance envers ses collègues pour la diversité de leurs points de vue, selon lui à l’origine de la réussite de l’équipe. Il définit la réussite comme la satisfaction que ressent l’équipe après avoir mis au point des logiciels capables d’améliorer la façon dont les gens communiquent, travaillent, partagent et jouent.
« L’équipe est particulièrement fière d’un projet axé sur la récupération de données. Nous avons même déposé un brevet sur une nouvelle technologie propre aux produits Apple. Elle est maintenant à la base de nombreuses autres fonctionnalités, notamment Touch ID et Face ID. C’est une grande satisfaction de savoir que nous contribuons à la protection de la vie privée des personnes qui utilisent nos produits. Apple mettant un point d’honneur à aider notre clientèle à protéger ses informations personnelles, nous pensons continuer à donner la priorité à la confidentialité. »
En plus des membres de l’équipe basés à Shanghai, d’autres travaillent depuis différentes villes en Chine continentale et à l’étranger, ce qui selon Ken renforce encore la qualité des résultats. « Nous créons des produits à destination d’un public international, et notre équipe reflète des points de vue venus du monde entier. Cette capacité à écouter et à apprendre a donné lieu à des améliorations progressives, de grandes innovations, et toutes sortes d’entre-deux. » Il a pu voir de quelle manière cette collaboration au niveau international influençait la culture au sein de l’équipe. « Quand nous discutons en personne, par vidéo ou plus simplement par e-mail, nous voyons que malgré les différences de culture et de méthode de travail nous respectons les avis des autres, quel que soit leur poste ou leur lieu de vie. Tout le monde est invité à participer et à partager ses idées. »
Avant d’entamer sa carrière chez Apple, Ken se demandait vraiment comment les équipes d’ingénierie d’Apple arrivaient à de tels résultats. « Maintenant, je sais. J’y participe. Avant, je m’interrogeais surtout sur les aspects techniques de l’ingénierie. Chez Apple, je me concentre plutôt sur l’impact qu’ils ont sur les gens. Par exemple, améliorer la confidentialité leur simplifie la vie. C’est pour cela que j’estime que nous proposons bien plus qu’un produit : nous offrons aussi la tranquillité d’esprit. »

Je suis venue ici pour vivre de nouvelles expériences professionnelles, et j’y ai aussi découvert une nouvelle façon de vivre.

Georgia, Cross-Functional Producer, Apple Media Products

Adopter une perspective globale.
Il y a quelques années, Georgia a pris des vacances qui ont joué le rôle de déclencheur pour une nouvelle phase professionnelle. « J’avais commencé comme stagiaire Apple à Londres. Après avoir été engagée à plein temps, je suis partie en vacances en Chine, pour le plaisir. J’ai passé un séjour fabuleux. J’ai adoré ce voyage. »
« Je me suis rendu compte que travailler pour une multinationale me donnait la possibilité de profiter d’opportunités partout dans le monde. Quand j’ai appris qu’un poste se libérait dans notre équipe de Singapour, c’est devenu mon objectif pour une nouvelle aventure. Quatre ans plus tard, je suis retournée en Chine, le pays qui m’avait donné envie d’entamer une carrière à l’international quelques années auparavant. » À Shanghai, Georgia supervise désormais la livraison des contenus média dans différents marchés d’Asie, et ses projets sont souvent diffusés à l’international.
Elle a considérablement élargi son expérience, grâce à l’éventail d’apps et de services propres à la Chine. Les projets qui s’adressent à des cultures spécifiques sont ceux que Georgia trouve les plus stimulants. « Je collabore avec des équipes éditoriales afin de créer des contenus pertinents pour chaque région. Mon projet préféré est celui consacré au Nouvel An lunaire. J’adore découvrir les histoires et les particularités de chaque région, comme la célébration du Nouvel An à l’image d’un animal en Chine, et d’un autre au Vietnam. »
Georgia est reconnaissante d’avoir été régulièrement bien conseillée afin saisir les opportunités en accord avec ses aspirations au cours de son parcours chez Apple. « Dès le départ, j’ai eu la chance d’avoir d’incroyables managers. À Shanghai, le soutien de mes collègues m’a beaucoup aidée à m’adapter à une nouvelle ville, un nouveau pays, et même une nouvelle langue. Un anglophone peut très bien se débrouiller en Chine, mais j’ai adoré apprendre le mandarin par immersion, au travail et dans la vie de tous les jours. Tout est nouveau, pourtant, tout le monde fait en sorte que je me sente chez moi. »

À Shanghai, nous travaillons ensemble pour remplir notre mission : proposer les meilleurs produits possible et rendre le monde meilleur.

Isabel Ge Mahe, Vice President et Managing Director pour la Chine élargie

Campus et culture

Voici Apple Shanghai.

Bénéficiant de nombreux équipements, ce site constitue une source d’inspiration, et permet à toutes et tous de nouer des relations et de s’épanouir.

Une présence accrue à Shanghai

Parmi les nombreux membres d’équipe Apple en Chine, plusieurs milliers travaillent sur le campus de Shanghai. Notre croissance au sein de cette ville permet aux équipes qui y sont installées de créer du matériel et des logiciels en collaboration avec les équipes Apple du monde entier.

Salle de gym et de fitness

Que vous soyez accro au sport ou que vous ayez décidé de vous y mettre, vous trouverez votre bonheur avec des cours en groupe et des espaces réservés au cardio, au stretching et à la musculation.

Une employée Apple en plein entraînement avec une kettlebell.

Associations du réseau pour la diversité

Les associations du Réseau pour la diversité (DNA) sont des groupes gérés par les membres des équipes et qui visent à célébrer et à amplifier la parole de groupes minoritaires. À Shanghai, nos DNA ont multiplié les opportunités de participer, de s’informer et d’évoluer depuis 2018.

En savoir plus sur les DNA

Deux employés Apple parlent dans une salle commune lumineuse, l’un tient la laisse d’un chien guide.

Ressources sur site pour le bien-être

Des médecins, dentistes, kinésithérapeutes et autres spécialistes de la santé sont disponibles sur le campus pour consulter plus facilement et faire de votre bien-être une priorité.

Un campus et une ville dynamiques

Notre campus situé au cœur de la ville est entouré de magnifiques jardins, de circuits de promenade et d’arbres en abondance, qui s’inspirent des parcs luxuriants de la ville. Les stations de métro à proximité permettent d’accéder à l’ensemble de la ville, connue pour son atmosphère multiculturelle.

Une route bordée d’arbres pour les vélos et les piétons, à Shanghai.

Caffè Macs et autres choix

Ce n’est pas le choix qui manque pour vous restaurer à proximité. Au Caffè Macs (sur site et ouvert toute la journée), il y en a pour tous les goûts, tout comme dans les dizaines de restaurants et de magasins indépendants accessibles à pied.